Minimálna mzda je najnižšia mzda, ktorú je zamestnávateľ povinný podľa zákona vyplatiť zamestnancovi za odvedenú prácu. Minimálna mzda sa vzťahuje na všetkých zamestnancov v pracovnom pomere. Nie je dôležité, či sa jedná o pracovný pomer na dobu určitú alebo neurčitú, o hlavné, vedľajšie alebo súbežný pracovný pomer. Jej základná právna úprava je s [..]

Minimálna mzda označuje najnižšiu prípustnú výšku odmeny za prácu v pracovnoprávnom vzťahu.

Predstavuje minimálnu (zákonom stanovenú) sumu, ktorú musí zamestnávateľ zamestnancovi dať za jeho vykonanú prácu. V Slovenskej republike existuje 6 stupňov minimálneho mzdového nároku, ktoré sa vypoč [..]

Minimálna mzda je najnižšia možná cena práce, ktorú je zamestnávateľ povinný poskytnúť zamestnancovi. Súvisiace stránky:

Minimálna mzda môže znamenať aj všeobecne najnižšiu mzdu v ľubovoľnom kontexte. Minimálna mzda znamená najčastejšie najnižšiu mzdu (vrátane platu alebo odmeny z dohody), ktorú sú podľa právnych predp [..]